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淮安市教诲局回应“老师应聘布告被指不谨慎”

发表时间: 2019-01-11

“大局部人都是没有托管证明,不允许考试,公告没有清楚指出哪些人须要证明,哪些人不需要证明。”一考生说。

考生在网络爆料。中国青年网记者 李华锡 供图考生:招聘公告不严谨 诸多问题未写明确

考生打印的准考据及留心事项。中国青年网记者 李华锡 供图教诲局回应:布告不问题,并对具体问题进行回复

当日,有考生向中国青年网记者反映,导致358人考生笔试0分的起因是老师应聘公告不谨慎、内容不充实;笔试前,考生无奈供应在职人员需携带的相关证明,无法进入考场考试,所以成绩为0。

2018年12月10日,淮安市教育局通过官网发布《淮安市教育局2019年公开招聘先生公告》,公告恳求12月19日实现网上报名、资格初审等名目,12月27日至28日可打印准验证,2018年12月30日参加笔试。

淮安市教育局组织人事处相关负责人回应称:教师招聘公告没有问题,是考生没有仔细阅读公告跟准考证,并称部分考生缺乏社会任务感跟诚信,当初正协商解决给部分未参加笔试的考生退还100元报名费等事件。

1月2日,有参加先生公然应聘测验的考生向中国青年网记者反应,江苏省淮安市教导局2019年公开招聘老师时,由于公告不谨严,导致多人无奈参加笔试,成就为0。问题集中浮现在布告未阐明笔试前需要提交的相干报考据明、未说明待业职员如何加入笔试、未说明招考流程有变动、未解释相关证实无法利用复印件等方面。

1月2日,淮安市教育局在官网公布笔试成绩,其中,有358人笔试成绩为0分。

“有考生供给了证明,但不是原件,也不允许考试。”参加此次考试的考生告诉记者,考试还存在网上报名审核不严格情况,所有报名考生均报名通过,并可能缴费打印准验证。“另外,有考生反映待业人员也无法参加笔试,招聘考试流程今年也有变革,公告也不说明。”